Νέο επίδομα 500 ευρώ στο Δημόσιο: Πόσα θα πάρουν καθαρά οι δικαιούχοι

Περίπου 720.000 δημόσιοι υπάλληλοι αναμένεται να δουν ενίσχυση που θα φτάνει μεικτά τα 500 ευρώ, με το καθαρό ποσό να διαμορφώνεται ανάλογα με εισόδημα, ηλικία και παιδιά. Η πρώτη καταβολή τοποθετείται τον Δεκέμβριο του 2027.

Νέα παροχή για χιλιάδες δημοσίους υπαλλήλους

Καθαρό ποσό που θα κυμαίνεται από 257 έως 389 ευρώ αναμένεται να λάβουν περίπου 720.000 δημόσιοι υπάλληλοι από το νέο επίδομα των 500 ευρώ που ανακοινώθηκε στη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης. Η ενίσχυση θα δοθεί σε μεικτή μορφή και θα υπόκειται στις προβλεπόμενες κρατήσεις, ενώ θα έχει μόνιμο χαρακτήρα.

Το μέτρο αφορά τους εργαζομένους του Δημοσίου και, πέρα από το άμεσο οικονομικό όφελος, θα προσμετράται και στις τακτικές και συντάξιμες αποδοχές τους. Αυτό σημαίνει ότι δεν λειτουργεί μόνο ως πρόσθετο εισόδημα, αλλά επηρεάζει και τον τρόπο με τον οποίο θα υπολογιστεί η μελλοντική ανταποδοτική σύνταξη.

Πώς επηρεάζει τις συντάξιμες αποδοχές

Η ένταξη του επιδόματος στις συντάξιμες αποδοχές σημαίνει ότι θα συνυπολογίζεται στον μέσο όρο αποδοχών που λαμβάνεται υπόψη για τη σύνταξη. Για τον προσδιορισμό της ανταποδοτικής παροχής χρησιμοποιείται ο μέσος όρος των αποδοχών από το 2002 έως τη συνταξιοδότηση, οπότε η καταβολή του δώρου μπορεί να ενισχύσει σταδιακά το τελικό ποσό, ανάλογα με τα έτη κατά τα οποία θα χορηγείται στον κάθε εργαζόμενο.

Πότε θα πληρωθεί το επίδομα των 500 ευρώ

Με βάση την εξειδίκευση των μέτρων από το οικονομικό επιτελείο, η πρώτη καταβολή έχει προγραμματιστεί για τον Δεκέμβριο του 2027. Για όσους έχουν υπηρετήσει μόνο για μέρος του έτους, το ποσό θα υπολογίζεται αναλογικά με τους μήνες υπηρεσίας από την 1η Ιανουαρίου 2027 και μετά.

Το μεικτό ποσό θα είναι ενιαίο για όλους τους δικαιούχους, χωρίς να επηρεάζεται από την προϋπηρεσία, το μισθολογικό κλιμάκιο ή την εκπαιδευτική κατηγορία. Διαφορετική, ωστόσο, θα είναι η εικόνα στο καθαρό αποτέλεσμα, καθώς οι κρατήσεις και η φορολογία θα καθορίζουν το τελικό ποσό που θα φτάνει στον λογαριασμό κάθε υπαλλήλου.

Από 257 έως 389 ευρώ καθαρά

Το τελικό ύψος της ενίσχυσης θα εξαρτάται από το φορολογητέο εισόδημα, την ηλικία και τον αριθμό των προστατευόμενων τέκνων. Για υπαλλήλους άνω των 30 ετών, αλλά και για όσους είναι 26 έως 30 ετών, το καθαρό ποσό μπορεί να φτάσει έως τα 389 ευρώ, εφόσον το φορολογητέο εισόδημα δεν υπερβαίνει τις 15.000 ευρώ και υπάρχουν τρία ή περισσότερα παιδιά.

Σε εισοδήματα έως 30.000 ευρώ, το καθαρό ποσό υπολογίζεται μεταξύ 288 και 319 ευρώ, ενώ σε ετήσιο εισόδημα 40.000 ευρώ μπορεί να περιοριστεί στα 257 ευρώ. Για τους νεότερους δημοσίους υπαλλήλους έως 25 ετών, η καθαρή ενίσχυση μπορεί επίσης να φτάσει τα 389 ευρώ, ανεξάρτητα από τον αριθμό των παιδιών, αρκεί το ετήσιο εισόδημα να παραμένει κάτω από τις 20.000 ευρώ.

Παραδείγματα για το ετήσιο όφελος

Στα παραδείγματα που δόθηκαν, ένας 40χρονος δημόσιος υπάλληλος με δύο παιδιά και μεικτό μισθό 2.000 ευρώ, ο οποίος σήμερα λαμβάνει 1.447 ευρώ καθαρά, θα έχει πρόσθετο όφελος 562 ευρώ το 2027 και 964 ευρώ το 2028 από τον συνδυασμό των αυξήσεων και του δώρου.

Για έναν 29χρονο χωρίς παιδιά, με μεικτό μισθό 1.500 ευρώ και σημερινές καθαρές αποδοχές 1.123 ευρώ, η πρόσθετη ετήσια ωφέλεια εκτιμάται σε 609 ευρώ το 2027 και 1.033 ευρώ το 2028. Ακόμη μεγαλύτερο εμφανίζεται το όφελος για έναν 49χρονο με τρία παιδιά και μεικτό μισθό 2.500 ευρώ, καθώς από τις σημερινές καθαρές αποδοχές των 1.832 ευρώ η συνολική πρόσθετη ωφέλεια υπολογίζεται σε 1.944 ευρώ το 2027 και 2.411 ευρώ το 2028, κυρίως λόγω των φορολογικών ελαφρύνσεων για οικογένειες με παιδιά.

Οι αυξήσεις που έρχονται στους μισθούς

Το νέο επίδομα έρχεται να προστεθεί στις οριζόντιες αυξήσεις των 70 ευρώ το 2024 και των 30 ευρώ το 2025. Παράλληλα, προβλέπεται περαιτέρω ενίσχυση των βασικών αποδοχών στο Δημόσιο, σε σύνδεση με την πορεία του κατώτατου μισθού.

Στο ίδιο πλαίσιο, ο σχεδιασμός περιλαμβάνει αύξηση 40 ευρώ μεικτά τον Απρίλιο του 2027 και ακόμη 40 ευρώ τον Ιανουάριο του 2028. Το ετήσιο δημοσιονομικό κόστος του μόνιμου επιδόματος υπολογίζεται στα 433 εκατ. ευρώ από το 2027 και μετά.

Για τις αυξήσεις που συνδέονται με τον κατώτατο μισθό, η σχετική δαπάνη εκτιμάται στα 382 εκατ. ευρώ το 2027 και στα 859 εκατ. ευρώ το 2028, ενώ μέχρι το 2030 προβλέπεται να κινηθεί σταδιακά στα 1,371 δισ. ευρώ.

Η κριτική της ΑΔΕΔΥ

Οι ανακοινώσεις από τη ΔΕΘ προκάλεσαν την αντίδραση της ΑΔΕΔΥ, η οποία θεωρεί ότι το νέο επίδομα δεν καλύπτει τις πραγματικές οικονομικές ανάγκες των εργαζομένων στο Δημόσιο. Η βασική ένσταση της συνδικαλιστικής οργάνωσης έχει να κάνει με το γεγονός ότι η πρώτη καταβολή τοποθετείται για τον Δεκέμβριο του 2027.

Παράλληλα, η ΑΔΕΔΥ επισημαίνει τις απώλειες εισοδήματος που έχουν καταγράψει οι δημόσιοι υπάλληλοι τα προηγούμενα χρόνια και τις συνέπειες της ακρίβειας στην αγοραστική δύναμη. Στο πλαίσιο αυτό, επαναφέρει τα πάγια αιτήματά της για ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς, επαναφορά του 13ου και του 14ου μισθού, κάλυψη του πραγματικού κόστους ζωής από τις αποδοχές, αποκατάσταση προηγούμενων μισθολογικών απωλειών, μόνιμες προσλήψεις στο Δημόσιο, κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης και ξεπάγωμα της διετίας 2016-2017.

Πηγή: Pagenews.gr